建筑茶話
做好“三必知四必談五必訪”,加強職工關愛
發布人:張梓  發布時間:2018/12/16 18:55:48  瀏覽次數:796
做好“三必知四必談五必訪”,加強職工關愛
    本報廣州訊(通訊員 張梓)為進一步加強職工關愛,凝聚發展合力,南方公司建立了一套全方位的結對談心機制,開展領導干部與基層職工“結對談心”活動。
兩級機關領導干部和公司總部各部門每半年與聯系點職工召開一次座談會,傾聽職工訴求,并認真填寫《談心談話筆記本》,做到“三必知四必談五必訪”。三必知:員工興趣特長必知、員工家庭情況必知、員工工作表現必知;四必談:員工缺勤曠工必談、員工違紀必談、員工思想狀況不穩定必談、員工間產生矛盾必談;五必訪:員工生活困難必訪、生病住院必訪、婚喪嫁娶必訪、受到獎勵處罰必訪、家庭出現重大矛盾必訪。
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